一、岗位职责:<br /> 1、医院医疗质量控制、安全医疗工作的具体组织实施；<br /> 2、医疗纠纷的预防、处理及协调解决工作；<br /> 3、医院医疗技术人员的培训、业务考核、继续教育、进修等组织管理工作。<br /> <br /> 二、岗位要求：<br /> 1、本科及以上学历；<br /> 2、从事医疗工作2年以上；<br /> 3、热爱医教工作，熟练应用电脑办公软件。<br /> <br /> 三、相关素质与技能：<br /> 1、具临床医疗工作背景；<br /> 2、熟悉国家基本医疗管理规范和行业法规，了解医疗业务工作流程；<br /> 3、具备应对突发事件的能力，能面对高强度工作压力；<br /> 4、协调沟通能力强、具有良好的敬业精神和团队精神。<br /> 备注：请将生活近照附至简历中